Palkkahallinto | Videokoulutuspalvelu

Sari Wulff ja Antti Kondelin

| |
0 (+ alv 24 %)

Jatkuva tilaus, tilauskausi 12 kk (ks. tilausehdot)

Tuotetunnus (SKU): 481884 Osastot: , , Avainsanat tuotteelle ,

Kuvaus

Palkkahallinto-videokoulutuspalvelu tarjoaa toimivan ja tehokkaan tuen palkkahallinnon ammattilaiselle sekä pitää sinut ja yrityksenne ajan tasalla olennaisista palkkahallintoon liittyvistä muutoksista.

Palvelu kokoaa kätevästi yhteen keskeisimmät palkkahallinnon aihealueet (kokonaiskesto vuositasolla n. 7-8 h):

  • Tulorekisteri (kesto n. 2 h)
  • Työaikalaki (kesto n. 1 h 45 min)
  • Vuosilomat ja lomapalkka (kesto n. 1 h 45 min)
  • Matkakustannusten korvaaminen, luontoisedut ja henkilökuntaedut (kesto n. 1 h 45 min.).
Helppo ratkaisu:
  • Olennainen tieto sopivan mittaisina luentoina (sis. pdf-materiaalin)
  • Opiskele joustavasti silloin, kun sinulle sopii
  • Kouluttajina palkkahallinnon erityisasiantuntijat.
Voit ostaa videokoulutuksen käyttöösi 12 kuukaudeksi tai voit hankkia Rajaton-koulutuspalvelun, joka kattaa kaikki videokoulutukset ja talouden ammattilaisten koulutukset.

Lisätiedot

Palkkahallinto-videokoulutuspalvelu on aina käytössäsi ST-Onlinessa, joka on ST-Akatemian digitaalinen osaamisympäristö. Voit opiskella missä ja milloin vain.

Onlinetuotteet tilataan lähtökohtaisesti henkilökohtaisina käyttöoikeuksina, jolloin jokainen kirjautuu palveluun henkilökohtaisilla kirjautumistunnuksillaan. Viiden henkilön tilauksista lähtien on valittavissa myös ns. IP-käyttöoikeus, jolloin käyttäjät pääsevät määritellyistä IP-osoitteista tullessaan siirtymään palveluun kirjautumatta.

Videokoulutuspalvelun tilaus- ja laskutuskausi on 12 kuukautta, ja tilaus jatkuu kauden vaihtuessa automaattisesti voimassa olevaan hintaan. Lue lisää tilausehdoista tai kysy asiakaspalvelustamme, autamme mielellämme.

MATKAKUSTANNUSTEN KORVAAMINEN, LUONTOISEDUT JA HENKILÖKUNTAEDUT, julkaistu 5/2021 – tulossa 9/2022

  • Verohallinnon määräykset matkakustannusten korvaamiselle
  • Milloin matkasta voi syntyä veronalaista etua?
  • Tavallisimmat virheet ja puutteet matkakustannuksissa
  • Matkojen erilaiset käsitteet verotuksessa
  • Yleistä luontoiseduista
  • Erilaiset luontoisedut
  • Luontoisedut palkanlaskennassa
  • Yleistä henkilökuntaeduista
  • Yksilölliset ja kollektiiviset edut

Toiminnallinen vastaava Sari Wulff, Verohallinto, Tulorekisteriyksikkö

TULOREKISTERI, julkaistu 10/2021 – tulossa 9/2022

Erityistä tietojen ilmoittamisesta

  • Tärkeimmät asiat ilmoittamisessa
  • Ilmoittamisen tavat ja kanavat
  • Tietojen käyttämisen logiikka

Ilmoittamisen kompastuskivet

  • Johdanto
  • vakuuttamiseen liittyvien tietojen ilmoittaminen
  • Kansainvälisten tietojen ilmoittaminen

Tietojen korjaaminen

  • Yleistä korjaamisesta
  • Ilmoittamisen ja maksamisen virheet
  • Lisämaksut ja palkkaennakot
  • Liikasuoritusten käsittely

Perusteeton etu ja takaisinperintä

  • Perusteeton etu
  • Takaisinperintä
  • Tietojen korjaaminen mitätöimällä aiemmin annettu ilmoitus
  • Takautuvat korjaukset luontoisetuihin

Työnantajan erillisilmoituksen antaminen

  • Ilmoituksella annettavat tiedot

Toiminnallinen vastaava Sari Wulff, Verohallinto, Tulorekisteriyksikkö

TYÖAIKALAKI, julkaistu 10/2021 – tulossa 9/2022

Työaikalain soveltamisala ja työaika

  • Työaikalain soveltamisala
  • Työaika
  • Varallaolo ja päivystys

Säännöllisen työajan muutokset

  • Lakiin perustuvat työaikajärjestelyt, 3 luku
  • Sopimukseen perustuvat työaikajärjestelyt, 4 luku

Liukuvan työajan muutokset

  • Liukuva työaika
  • Neljän kuukauden seurantajakso
  • Tasoittumisjakson enimmäissaldo
  • Ylityö liukuvassa työajassa

Joustotyöaika ja työaikapankki

  • Joustotyöaika
  • Joustotyöajan työaikakirjanpito
  • Työaikapankista sopiminen
  • Työaikapankkivapaan ajankohta

Lepoajat

  • Päivittäinen lepo ja vuorokausilepo
  • Viikkolepo

Lisä- ja ylityö sekä sunnuntaityö

  • Sunnuntaityö
  • Lisä- ja ylityö

Työajan enimmäismäärä

  • Työajan enimmäismäärä
  • Mitä ei oteta huomioon?
  • Työajan enimmäismäärän seurantajakso
  • Esimerkkejä

Poikkeaminen työ- ja työehtosopimuksella

  • Työaikalain pakottavat säännökset
  • Mistä asioista työsopimuksella voidaan sopia?
  • Poikkeaminen työehtosopimuksella
  • Yleissitovan työehtosopimuksen laista poikkeavat määräykset,
  • Yleissitovaan työehtosopimukseen perustuva paikallinen sopimus säännöllisestä työajasta
  • Paikallisen sopimuksen sitovuus

Palkkahallinnon erityisasiantuntija Antti Kondelin, Palkkapussi Oy

VUOSILOMA JA LOMAPALKKA, julkaistu 10/2021 – tulossa 9/2022

Vuosilomalaki ja loman ansainta

  • Vuosiloman soveltamisala
  • Loman ansaintasäännöt
  • Työssäolon veroinen aika

Vuosilomaa täydentävät lisäpäivät

  • Vuosiloman ansainta sairausajalta
  • Vuosilomalain 7 §:n mukaiset lisävapaapäivät
  • Lisävapaapäiviltä maksettava korvaus
  • Esimerkkejä

Vuosiloman ja lisävapaiden ajankohta

  • Työnantaja määrää ajankohdan
  • Ajankohdasta sopiminen
  • Työkyvyttömyys loman tai lisävapaiden aikana

Lomapalkan laskenta

  • Lomapalkan laskentasäännöt
  • Kuukausipalkkaan perustuva lomapalkka
  • Tuntipalkkaa saavan lomapalkka
  • Keskipäiväpalkkaan perustuva lomapalkka
  • Prosenttiperusteinen lomapalkka

Lomakorvaus työsuhteen päättyessä

  • Loman korvaaminen rahana
  • Lomakorvaus työsuhteen päättyessä
  • Lomakorvaus lyhyissä työsuhteissa

Luontoisedut

  • Luontoisedut vuosiloman aikana
  • Luontoisedut lomakorvauksen yhteydessä

Palkkahallinnon erityisasiantuntija Antti Kondelin, Palkkapussi Oy

Pidätämme oikeuden muutoksiin.  

Kouluttajat

Antti Kondelin

Palkkahallinnon asiantuntija
Palkkapussi Oy

Sari Wulff

Toiminnallinen vastaava
Verohallinto

Tutustu myös

Asiakaspalvelumme apunasi

Asiakaspalvelu

Ota yhteyttä meihin!

p. 09 7552 2010 (ark. klo 9–11 ja 13–15)
aspa@stakatemia.fi
Yhteydenottolomake

  • Autamme palveluihin ja tuotteisiin liittyvissä kysymyksissä
  • Palvelemme myös Suomen Tilintarkastajat ry:n jäsenasioissa