Kuvaus
Palkkahallinto-videokoulutuspalvelu tarjoaa toimivan ja tehokkaan tuen palkkahallinnon ammattilaiselle sekä pitää sinut ja yrityksenne ajan tasalla olennaisista palkkahallintoon liittyvistä muutoksista.
Palvelu kokoaa kätevästi yhteen keskeisimmät palkkahallinnon aihealueet (kokonaiskesto vuositasolla n. 7-8 h):
- Tulorekisteri (kesto n. 2 h)
- Työaikalaki (kesto n. 1 h 45 min)
- Vuosilomat ja lomapalkka (kesto n. 1 h 45 min)
- Matkakustannusten korvaaminen, luontoisedut ja henkilökuntaedut (kesto n. 1 h 45 min.).
Videokoulutus on helppo ratkaisu:
- Videokoulutukset ovat laajoja koulutuskokonaisuuksia, jotka koostuvat useista luennoista
- Voit opiskella luennot itsellesi sopivana ajankohtana ja jatkaa aina siitä, mihin jäit
- Käytössäsi ovat sähköiset luentoaineistot ja muistiinpanotyökalut
- Saat todistuksen koulutuksen suorittamisesta.
Voit ostaa videokoulutuksen käyttöösi 12 kuukaudeksi tai voit hankkia
Rajaton-koulutuspalvelun, joka kattaa kaikki videokoulutukset ja talouden ammattilaisten koulutukset.
MATKAKUSTANNUSTEN KORVAAMINEN, LUONTOISEDUT JA HENKILÖKUNTAEDUT, julkaistu 5/2021 – tulossa 10/2022
- Verohallinnon määräykset matkakustannusten korvaamiselle
- Milloin matkasta voi syntyä veronalaista etua?
- Tavallisimmat virheet ja puutteet matkakustannuksissa
- Matkojen erilaiset käsitteet verotuksessa
- Yleistä luontoiseduista
- Erilaiset luontoisedut
- Luontoisedut palkanlaskennassa
- Yleistä henkilökuntaeduista
- Yksilölliset ja kollektiiviset edut
Toiminnallinen vastaava Sari Wulff, Verohallinto, Tulorekisteriyksikkö
TULOREKISTERI, julkaistu 10/2021 – tulossa 10/2022
Erityistä tietojen ilmoittamisesta
- Tärkeimmät asiat ilmoittamisessa
- Ilmoittamisen tavat ja kanavat
- Tietojen käyttämisen logiikka
Ilmoittamisen kompastuskivet
- Johdanto
- vakuuttamiseen liittyvien tietojen ilmoittaminen
- Kansainvälisten tietojen ilmoittaminen
Tietojen korjaaminen
- Yleistä korjaamisesta
- Ilmoittamisen ja maksamisen virheet
- Lisämaksut ja palkkaennakot
- Liikasuoritusten käsittely
Perusteeton etu ja takaisinperintä
- Perusteeton etu
- Takaisinperintä
- Tietojen korjaaminen mitätöimällä aiemmin annettu ilmoitus
- Takautuvat korjaukset luontoisetuihin
Työnantajan erillisilmoituksen antaminen
- Ilmoituksella annettavat tiedot
Toiminnallinen vastaava Sari Wulff, Verohallinto, Tulorekisteriyksikkö
TYÖAIKALAKI, julkaistu 10/2021 – tulossa 10/2022
Työaikalain soveltamisala ja työaika
- Työaikalain soveltamisala
- Työaika
- Varallaolo ja päivystys
Säännöllisen työajan muutokset
- Lakiin perustuvat työaikajärjestelyt, 3 luku
- Sopimukseen perustuvat työaikajärjestelyt, 4 luku
Liukuvan työajan muutokset
- Liukuva työaika
- Neljän kuukauden seurantajakso
- Tasoittumisjakson enimmäissaldo
- Ylityö liukuvassa työajassa
Joustotyöaika ja työaikapankki
- Joustotyöaika
- Joustotyöajan työaikakirjanpito
- Työaikapankista sopiminen
- Työaikapankkivapaan ajankohta
Lepoajat
- Päivittäinen lepo ja vuorokausilepo
- Viikkolepo
Lisä- ja ylityö sekä sunnuntaityö
- Sunnuntaityö
- Lisä- ja ylityö
Työajan enimmäismäärä
- Työajan enimmäismäärä
- Mitä ei oteta huomioon?
- Työajan enimmäismäärän seurantajakso
- Esimerkkejä
Poikkeaminen työ- ja työehtosopimuksella
- Työaikalain pakottavat säännökset
- Mistä asioista työsopimuksella voidaan sopia?
- Poikkeaminen työehtosopimuksella
- Yleissitovan työehtosopimuksen laista poikkeavat määräykset,
- Yleissitovaan työehtosopimukseen perustuva paikallinen sopimus säännöllisestä työajasta
- Paikallisen sopimuksen sitovuus
Palkkahallinnon erityisasiantuntija Antti Kondelin, Palkkapussi Oy
VUOSILOMA JA LOMAPALKKA, julkaistu 10/2021 – tulossa 10/2022
Vuosilomalaki ja loman ansainta
- Vuosiloman soveltamisala
- Loman ansaintasäännöt
- Työssäolon veroinen aika
Vuosilomaa täydentävät lisäpäivät
- Vuosiloman ansainta sairausajalta
- Vuosilomalain 7 §:n mukaiset lisävapaapäivät
- Lisävapaapäiviltä maksettava korvaus
- Esimerkkejä
Vuosiloman ja lisävapaiden ajankohta
- Työnantaja määrää ajankohdan
- Ajankohdasta sopiminen
- Työkyvyttömyys loman tai lisävapaiden aikana
Lomapalkan laskenta
- Lomapalkan laskentasäännöt
- Kuukausipalkkaan perustuva lomapalkka
- Tuntipalkkaa saavan lomapalkka
- Keskipäiväpalkkaan perustuva lomapalkka
- Prosenttiperusteinen lomapalkka
Lomakorvaus työsuhteen päättyessä
- Loman korvaaminen rahana
- Lomakorvaus työsuhteen päättyessä
- Lomakorvaus lyhyissä työsuhteissa
Luontoisedut
- Luontoisedut vuosiloman aikana
- Luontoisedut lomakorvauksen yhteydessä
Palkkahallinnon erityisasiantuntija Antti Kondelin, Palkkapussi Oy
Pidätämme oikeuden muutoksiin.
