ESG-R-asiantuntija esittelyssä: Juulia Alppi

ESG-R-asiantuntija esittelyssä: Juulia Alppi | Juulia on aloitteleva asiantuntija, jonka työhön ja ajatteluun kestävyysraportointi on vähitellen juurtunut. ESG-R yritysvalmennuksesta on ollut hyötyä paitsi työtaipaleella myös pro gradu -tutkielman työstämisessä. Juulialla on käytännön vinkki kaikille, kenellä kestävyysraportointi on ajankohtainen teema: tunnista, mitä tietoa on saatavilla, mitä puuttuu ja miksi se on oleellista. Tällä pääsee hyvin alkuun!

📝 Miten kestävyysraportointi näkyy arjessasi?

Vaikka en itse vielä työskentele kestävyysraportoinnin parissa, aihe on vahvasti läsnä arjessani opiskelijana ja aloittelevana asiantuntijana. Teen pro gradu -tutkielmaa EU:n kasvavan kestävyysregulaation vaikutuksista yritysten toimintaan, hallintoon ja vastuurooleihin. Tätä tukevat tutkimustyöni lisäksi osallistuminen alan koulutuksiin ja asiantuntijakeskusteluihin. ESG-R yritysvalmennus oli tärkeä askel kohti käytännönläheistä ymmärrystä, joka tukee sekä nykyistä tutkimustani, että valmiuksiani tulevassa asiantuntijatyössä.

👍 Kerro omin sanoin ESG-R yritysvalmennuksesta: mikä oli parasta ja kenelle sitä suosittelisit?

ESG-R yritysvalmennus tarjosi selkeän ja käytännönläheisen kokonaiskuvan kestävyysraportoinnin haasteista ja mahdollisuuksista. Parasta koulutuksessa olivat konkreettiset esimerkit ja kokemukset, jotka selvensivät teoriaa, sekä näkökulmat siitä, miten raportointia voi toteuttaa johdonmukaisesti myös pienemmissä organisaatioissa.

Suosittelen koulutusta erityisesti asiantuntijoille, joille ESG-raportointi on uusi alue, mutta myös kokeneemmille, sillä ala kehittyy jatkuvasti. Opiskelijoille ja uransa alussa oleville koulutus tarjoaa arvokkaan mahdollisuuden rakentaa kokonaiskuvaa ja ymmärtää, millaista osaamista raportointityö edellyttää.

💡 Vinkkejä ja rohkaisuja tuleville ESG-raportoijille

Onnistunut kestävyysraportointi alkaa halusta ymmärtää, mitä organisaatiossa tapahtuu ja miksi sillä on merkitystä. Tunnista, mitä tietoa on jo saatavilla, mitä puuttuu ja miksi se on oleellista. Yhdistä tiedot kokonaisuuksiksi ja pyri hahmottamaan, miten ne kytkeytyvät organisaation muihin toimintoihin.

Pyri tiiviiseen yhteistyöhön yrityksen eri osastojen kanssa ja varmista, että jokainen ymmärtää oman roolinsa raportoinnin kannalta. Rehellisyys nykytilan arvioinnissa on myös osa vastuullisuutta. On täysin normaalia, että kaikkea ei ole vielä valmiina tai että tavoitteisiin ei heti päästä. Hyödynnä vertaistukea ja opi muiden kokemuksista. Rohkaisenkin kaikkia, jotka työskentelevät raportoinnin parissa, verkostoitumaan ja jakamaan ajatuksia muiden kanssa! ❤️

Lue lisää ➡️ ESG-R yritysvalmennus